Выгорание по Копенгагенской шкале (CBI)
СкринингЕсли работа выжимает силы даже после выходных, стоит проверить не только усталость, но и выгорание. Опросник покажет, где проседает ресурс: в личном состоянии, в работе или в контакте с людьми.
- Вопросов
- 16
- Время
- ~7 мин
- Формат
- шкала
- Результат
- бесплатно
Как проходит
- На каждый вопрос выберите один вариант ответа: Никогда → Редко → Иногда → Часто → Всегда
- Всего 16 вопросов — можно пройти за один заход, прогресс сохраняется на странице.
Что будет в результате
- Вы получите общий уровень выгорания по шкале: низкий, умеренный, повышенный или высокий.
- Вы получите уровень по каждой из трёх шкал: личное выгорание, рабочее выгорание, выгорание в отношении с людьми.
- Вы увидите, какая из трёх областей выражена сильнее.
Подробнее о методике
Описание
Копенгагенская шкала выгорания (CBI) оценивает личное выгорание, рабочее выгорание и выгорание в отношении с людьми.
Источники
Kristensen T.S. et al. Copenhagen Burnout Inventory (2005); редакция Центра Психологических Измерений.
Использование и русская версия
Условия использования. Оригинальная Copenhagen Burnout Inventory свободно доступна на сайте Датского национального исследовательского центра рабочей среды. На сайте Центра Психологических Измерений используется некоммерческая сокращённая адаптация с указанием авторов.
Русская версия. Редакция Центра Психологических Измерений.
Ограничение. Результат предназначен для самонаблюдения, не является медицинским или психологическим диагнозом и не заменяет оценку специалиста.
Официальные материалы
Важно знать
- Интерпретация носит просветительский характер и не заменяет очную консультацию психолога или врача.
- Выгорание связано с хронической нагрузкой и контекстом, а не только с «слабостью».
- При устойчивом дистрессе полезно обсудить состояние со специалистом и смотреть динамику по повторным замерам.